老牌ERP厂商金蝶遭协同新秀的挑战

　　　昨晚，各大论坛相继出现“金蝶欠款门”与“协达悬赏500万起诉金蝶”的爆料贴，提到具有协同软件教父之称的协达，因为金蝶欠巨款不还，起诉金蝶。今日多方媒体也纷纷猜测此次“金蝶欠款门”事件的真实性，发稿前不久，协达通过官网发出公告，从正面证实了金蝶欠款门事件属实。据悉，此次金蝶欠款门事件的起因是老牌ERP厂商金蝶欠下协达巨款未归还，协达将通过法律进行自身权益的维护。

　　（图1）金蝶欠款门已被协达正面回应，证明属实。

　　　　据了解，协同软件被国际权威IT评测机构Gartner称为第二代ERP，从而成为传统ERP之后的替代软件产品，其核心的知识管理KM系统，能将传统ERP无法管理的组织文化、知识技术等有效管理，而产品协同商务CPC，能够完全取代ERP的功能。协同OA成为协同软件最为普及的应用，也是WEB时代信息化的操作门户，成为投资少、回报快的管理软件门类。

　　2006年，金蝶迫于市场压力，选择了代理当时正在快速成长的协达软件，而放弃了自主的OA软件产品的销售。在双方合作正常的年份，金蝶采用协达的OA软件，一度成为市场占有率最高的OA，协达OA也成为金蝶历史以来市场成长最快，用户美誉度最高的产品。

　　然而，双方合作不久，各自的态度就讳莫如深，外界亦颇多猜测。从近来各消息推测，双方合作矛盾应是由来已久。从协达官方网上的消息显示，金蝶在合作过程中存在单方违约的嫌疑，据坊间测算金蝶拖欠协达货款和合作违约金超过650万。同时协达官网认为：依据协达软件产品的用户许可协议，目前金蝶或其部分协同软件用户，因金蝶欠款而存在侵犯协达知识产权的可能，造成协达无法依法向用户提供完善的服务。不排除协达除提出金蝶支付巨额欠款的裁请外，还可能提出知识产权的诉请。金蝶或将深陷“欠款门”和“侵权门”的双重压力中。

　　而此次金蝶“欠款门”和“侵权门”，作为管理软件新秀和协同软件领导厂商的协达能否成功维权？金蝶又会作何回应？还需拭目以待。